Pytanie z dnia 03 czerwca 2022

Aplikowałem do pracy na stanowisko kierowca Busa w moim regionie. Pracodawca zlecił mi badania, dał skierowanie. W jego regulaminie zapisane jest że oddaje pieniądze po przepracowanym miesiącu. Natomiast po badaniach powiedzieli, że rekrutacja zamknięta z niewiadomych przyczyn i nagle wolne miejsce tylko w Holandii na co się w ogóle nie zgodziłem. Zostałem bez 350 zł i 3 dni zalatwiania badań. Czy mogę coś z tym zrobić?

Ma obowiązek zwrócić koszty badań. Ten regulamin jest niezgodny z kodeksem pracy.

Odpowiedź nr 1 z dnia 7 czerwca 2022 00:28 Zmodyfikowano dnia: 7 czerwca 2022 00:28 Obejrzało: 259 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Dzień dobry. Tak, może Pan teraz wezwać pracodawcę do zwrotu kwoty pod rygorem wniesienia sprawy do sądu, a w przypadku niezastosowania się do wezwania - skierować do sądu pozew o zapłatę. Zgodnie bowiem z przepisami Kodeksu pracy za wszystkie badania lekarskie pracowników koszty ponosi pracodawca. Pozdrawiam. Adw. Tomasz R. Weigt, tel. 601-225-208

Odpowiedź nr 2 z dnia 7 czerwca 2022 15:21 Zmodyfikowano dnia: 7 czerwca 2022 15:21 Obejrzało: 256 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.