Pytanie z dnia 22 października 2015
córka pracowała w firmie Hobij i została bezpodstawnie zwolniona nie otrzymała nawet świadectwa pracy ,co ma ma zrobić i gdzie się udać w celu odzyskania dokumentów.Nadmieniam że firma ta znajduje się na terenie Holandii umowę miała do 23.12.2013.Proszę o kontakt lub numer telefonu
Tomasz Rudowski Radca prawny (Od 2017)
Kancelaria Radcy Prawnego Tomasz Rudowski
Kopernika 28/1, 10-513 Olsztyn Olsztyn
Z tego co się orientuję to firma Hobij zajmuje się pośrednictwem pracy i ma kilka oddziałów w Polsce, wobec czego znajdzie tu zastosowanie kodeks pracy. W celu uzyskania bezpłatnej pomocy prawnej w zakresie prawa pracy należy udać się do Okręgowego Inspektoratu Pracy. Pracownicy Inspekcji udzielą porad jakie czynności należy podjąć w celu dochodzenia swoich praw, mogą wytoczyć w imieniu pracownika sprawę w sądzie a także wszcząć kontrolę w danej firmie i nałożyć grzywnę. Warto skorzystać z tej możliwości bo pomoc prawną świadczą prawnicy specjalizujący się w prawie pracy.
Podziękowałeś prawnikowi
dr Sławomir Driczinski Doktor nauk prawnych (Od 1998)
Negocjator dr Sławomir Driczinski
Sikorskiego 4a/9, 72-600 Świnoujście
Witam, Za mało jest danych dotyczących stanu faktycznego, żeby jednoznacznie zdiagnozować ta sytuację. Hipotetycznie - jeżeli Pani córka pracowała na podstawie polskiej umowy, możliwe jest dochodzenie odszkodowania za nieprawidłowe rozwiązanie umowy o pracę. Jednak okres do dokonania tej czynności jest dosyć krótki, więc należy działać szybko.
Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.