Czy jako osoba fizyczna zatrudniona na Umowę o Pracę w firmie z siedzibą w Polsce mogę pracować zdalnie.

Pytanie jest związane z pracą zdalną dla firmy w Polsce (UoP) a zamieszkaniem za granicą (Francja/Szwajcaria).

Czy jako osoba fizyczna zatrudniona na Umowę o Pracę w firmie z siedzibą w Polsce (polski oddział firmy międzynarodowej) mogę pracować zdalnie z Francji lub Szwajcarii bez większych utrudnień? Jakie warunki musiałyby zostać spełnione? Czego wymagałoby to od pracodawcy? Docelowo po dwóch latach nastąpiłby powrót do Polski.

Czytałem już pewne interpretacje i niezależnie od wymiaru czasowego pracy o ile centrum interesów osobistych jest zlokalizowane w Polsce (rodzina, bank, zobowiązania) to centrum podatkowe dalej powinno być w Polsce i nie powinno być większych problemów z takim przedsięwzięciem. Niemniej jednak proszę o dokładne informacje jak firma powinna postąpić z uregulowaniem takiej pracy. Prosiłbym o wyczerpującą odpowiedź.