Pytanie z dnia 11 maja 2017

Czy jeżeli nie przedłużę umowy po okresie próbnym podczas którego nie wykorzystałem całego urlopu - za ten urlop pracodawca ma obowiązek mi wypłacić czy urlop przechodzi do kolejnej pracy którą podejmę?

Dzień dobry, obecny pracodawca będzie zobowiązany wypłacić ekwiwalent za niewykorzystany urlop. Pozdrawiam, Adwokat Bernadetta Parusińska-Ulewicz

Odpowiedź nr 1 z dnia 13 maja 2017 09:58 Zmodyfikowano dnia: 13 maja 2017 09:58 Obejrzało: 268 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Proszę porównać czy wykorzystał Pan urlop wypoczynkowy jaki proporcjonalnie Panu przysługiwał za przepracowany u tego pracodawcy czas. Jeżeli nie, należy się Panu za niewykorzystane proporcjonalnie dni ekwiwalent.

Odpowiedź nr 2 z dnia 13 maja 2017 13:37 Zmodyfikowano dnia: 13 maja 2017 13:37 Obejrzało: 268 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.