Czy może pracodawca zmniejszyć etat bez zgody pracownika?
Pytanie z dnia 21 stycznia 2021
Pracuje na umowę o pracę od marca 2019r, umowę mam do 30 maja 2021
Od 1 lutego pracodawca chce zmienić mi etat do 0,5.
Czy może pracodawca zmniejszyć etat bez mojej zgody?
Dziękuję.
Maciej Podgórski Radca prawny
Kancelaria Radcy Prawnego Maciej Podgórski
L. Rydygiera 19/69, 30-695 Kraków
Witam, oczywiście bez Pani/Pana zgody nie może się to odbyć, w przeciwnym wypadku pracodawca naruszy prawo. Jednakże pracodawca posiada pewną możliwość wymuszenia na Pani / Panu wyrażenia zgody bądź wyraźnej odmowy przyjęcia mniej korzystnych warunków zatrudnienia. Mam tu na myśli uregulowaną w art. 42 Kodeksu pracy instytucję tzw. "wypowiedzenia zmieniającego". Nie przyjęcie proponowanych warunków powoduje rozwiązanie umowy upływem terminu wypowiedzenia. Pozdrawiam.
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Zamówienia Publiczne
- Sprawy bankowe
- ...