Pytanie z dnia 12 grudnia 2017

Czy można podpisać umowę o pracę będąc na zwolnieniu lekarskim (obecnie jestem w ciąży umowa na czas określony kończy się 31.12.17r. termin porodu na 24.03.18r.), czy można ją podpisać od razu po porodzie?

Dzień dobry, Pani obecna umowa zostanie z mocy prawa przedłużona do dnia porodu. Oczywiście nie ma przeszkód, aby zawarła Pani umowę o pracę na dalszy okres. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska-Ulewicz ulewicz.kancelaria@onet.eu

Odpowiedź nr 1 z dnia 14 grudnia 2017 13:39 Zmodyfikowano dnia: 14 grudnia 2017 13:39 Obejrzało: 191 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.