Czy na umowie B2B przysługuje urlop.
Pytanie z dnia 03 grudnia 2023
Dzień dobry.
od 5 lat pracuje na umowie b2b. na pełnym etacie w systemie 3 zmianowym. Czy nalezy mi sie urlop od pracodawcy ? czytalem ze przy takiej pracy umowa b2b uznawana jest jako umowa o pracę. w firmie sa premie swiateczne. czy pracodawca moze mnie pomijac w takich kwestiach ?
Robert Różycki Radca prawny (Od 2023)
Provis Robert Różycki Kancelaria Radcy Prawnego
Edwarda Habicha 19/77, 02-495 Warszawa
Dzień dobry, generalnie umowa B2B oznacza dwóch, że mamy do czynienia z dwoma przedsiębiorcami. Ewentualny urlop czy przerwa w świadczeniu usługi powinna zostać uregulowana w zawartej umówie o współpracy. Fakt czy świadczone przez Pana usługi można uznać za umowę o pracę wymaga dokładnej analizy umowy oraz stanu faktycznego. Pozdrawiam,
Podziękowałeś prawnikowi
Tomasz R. Weigt Adwokat (Od 1997)
Kancelaria Adwokacka Adwokat Tomasz R. Weigt
Daszyńskiego 12/1, 59-700 Bolesławiec
Dzień dobry. 1. Co do zasady strony umowy B2B mogą w dowolny sposób uregulować kwestię urlopu. Jeżeli nie jest on tam wpisany, to nie będzie stronie przysługiwać. 2. Inaczej ma się rzecz w sytuacji, w której umowa pomimo nazwy "B2B" ma tak naprawdę cechy stosunku pracy. W takiej sytuacji strony są tak naprawdę pracownikiem i pracodawcą, a pracownikowi przysługuje szereg uprawnień z Kodeksu Pracy (w tym prawo do urlopu). Takie ustalenie ma jednak szereg innych poważnych konsekwencji (podatkowe, ZUS) i dlatego należy tutaj postępować ostrożnie. Pozdrawiam. Adw. Tomasz R. Weigt, tel. 601-225-208
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.