Czy pracodawca musi zwrócić koszty badań lekarskich pracownika.

Dzień dobry, Generalnie sytuacja w której to pracownik/przyszły pracownik płaci za badania lekarskie jest sytuacją nieprawidłową. Kosz ten powinien ponosić zawsze pracodawca. Jeżeli pan pokrył koszt tych badań, to może pan domagać się zwrotu od firmy która skierowała pana na badania. Fakt ostatecznego niepodjęcia pracy nie ma znaczenia- to ryzyko gospodarcze po stronie pracodawcy. Problem jest jednak innej natury- jeżeli pracodawca odmówi zapłaty to pozostaje panu droga sądowa, a ta, biorąc pod uwagę wysokość roszczenia oraz koszt sprawy może się panu nie opłacać. Z wezwaniem do zapłaty warto jednak wystąpić.

tylko na drodze postępowania sądowego, ale raczej szansa niewielka, a koszt sprawy przewyższy koszt badań