Czy pracodawca za przepracowane nadgodziny może zapłacić w formie premii.
Pytanie z dnia 20 czerwca
Jestem pracownikiem ochrony w latach 2022-2023 przepracowałem około 700 nadgodzin pracodawca za przepracowane nadgodziny wypłacał mi w formie premi. Czy to jest zgodnie z prawem jeżeli nie to co mogę zrobić żeby otrzymać należne mi pieniądze
Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.