Czy pracodawca za przepracowane nadgodziny może zapłacić w formie premii.

Pytanie z dnia 20 czerwca

Jestem pracownikiem ochrony w latach 2022-2023 przepracowałem około 700 nadgodzin pracodawca za przepracowane nadgodziny wypłacał mi w formie premi. Czy to jest zgodnie z prawem jeżeli nie to co mogę zrobić żeby otrzymać należne mi pieniądze

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników


Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.