Dzień dobry. Potrącenia z wypłaty mogą wynieść maksymalnie 1/2 jej wysokości, zgodnie z art 87 par. 3 ust. 2 kodeksu pracy, jeśli nie egzekwowane świadczenia alimentacyjne. Jednakże wolna od zajęcia w przypadku egzekucji wszystkich świadczeń poza alimentami jest kwota do wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę, na podstawie art. 87(1) par 1 ust. 1 kodeksu pracy. Egzekucja może być prowadzona przez dowolną ilość komorników. Jedynie w przypadku zbiegu egzekucji cywilnej i administracyjnej należy wnioskować o połączenie tych egzekucji do jednego komornika. W celu uniknięcia działań komorników polegających na zajęciu należności z tytułu wynagrodzeń za pracę, które wpłynęły na rachunek bankowy, polecam wystąpić do pracodawcy o wypłatę w gotówce, zgodnie z art. 86 kodeksu pracy. W związku ze zmianą prawa bankowego wolna od zajęcia na rachunku bankowym jest kwota do wysokości 75% minimalnego wynagrodzenia za pracę, odnawiana co miesiąc. Zmiana ta weszła w życie od 08 września 2016 roku. Należy jednakże jeszcze raz podkreślić, że kwoty wynagrodzenia nie podlegające zajęciu przelane na rachunek bankowy też nie powinny zostać zajęte, w przypadku przeciwnego działania komornika należy złożyć skargę na działanie komornika w oparciu o art 767 kpc. Z poważaiem