Pytanie z dnia 04 maja 2023
Dzień dobry,
Jestem zatrudniona w firmie na umowę o prace na rok (do października) wcześniej miałam umowę próbna na 3 msc i na rok.
Obecnie firma zwalnia wielu pracowników z uwagi na sytuacje finansowa. Zostałam poinformowana, ze mam złożyć wypowiedzenie ponieważ redukują mój etat ( mam złożyć wypo sama, ponieważ idą mi na rękę i nie chcą żebym miała w papierach i prace wypowiedzenie ze strony pracodawcy) z tym, ze jeśli jest to wypowiedzenie umowy z przyczyn biznesowych nie robi mi to różnicy w papierach, natomiast podejrzewam, ze w takim przypadku należy mi sie odprawa i w ten sposób próbują jej uniknąć.
Od 2 msc jestem na l4 z uwagi na depresje która pogłębiła sie przez ta sytuacje. Obecnie Firma próbuje mnie nakłonić do rozwiązania umowy za porozumieniem stron - bez odprawy i bez okresu wypowiedzenia. Czy powinnam sie na to zgodzić?
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat (Od 2007)
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, to wyłącznie Pani decyzja. Proszę sobie odpowiedzieć na pytanie, czy coś Pani zyska, gdy złoży wniosek o rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia ? Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634
Podziękowałeś prawnikowi
Artur Stachurski Radca prawny (Od 2014)
LT LAW Ciupka, Stachurski sp.k.
Gwiaździsta 71/10, 01-651 Warszawa
Zdecydowanie NIE, bo nawet zasiłku dla bezrobotnych Pani nie dostanie. Jeśli ma Pani problemy zdrowotne to proszę się leczyć.
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.