Dzień dobry, mam pytanie odnośnie mojej sytuacji. Jestem zatrudniona na umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin od 01.12.2019r, do 15.03.2019 pracowałam, od 16.03-29.03 byłam na l4 leżącym. Natomiast od 30.03- nadal przebywam na opiece z powodu zamknięcia przedszkola przez covid. Jak wygląda sytuacja gdybym zaszła teraz w ciążę? Kto będzie płatnikiem mojego l4? Czy wracając do pracy pracodawca może mi zmienić umowę z pełnego na pół etatu? Czy jeżeli zakończę opiekę i pójdę na l4 z powodu ciąży pierwszy miesiąc płaci pracodawca? Czy po tylu dniach nieobecności muszę wykonywać ponownie badania wstępne? Dziękuję za odpowiedź. Pozdrawiam, Aleksandra.