Pytanie z dnia 02 kwietnia

Dzień dobry
Pracuję w jednej z wrocławskich szkół jako sprzątaczka mimo iż najniższa średnia krajowa to 4242 ja na umowie mam 3580 i 20procent premii dolicza się co daje kwotę 4242 moja przyjaciółka pracuje w również w szkole która podlega pod burmistrza Siechnic i ona ma zasadniczą 4500 plus premia proszę o wyjaśnienie czemu mimo pracy we Wrocławiu moje wynagrodzenie jest niższe

Dzień dobry, pracodawca ustala wysokość wynagrodzenia. Pani zarabia minimalną krajową, więc wszystko jest zgodne z prawem. Adw. Elżbieta Walczak

Odpowiedź nr 1 z dnia 3 kwietnia 2024 12:23 Zmodyfikowano dnia: 3 kwietnia 2024 12:23 Obejrzało: 41 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Premia stanowi element minimalnego wynagrodzenia za pracę, co oznacza, że Pani pracodawca może ukształtować konstrukcję tego wynagrodzenia w sposób przez Panią wskazany. Natomiast wyjaśnienia konkretnych różnic w wysokości wynagrodzenia proszę szukać poza tym serwisem, gdyż nie są to kwestie natury prawnej.

Odpowiedź nr 2 z dnia 4 kwietnia 2024 09:32 Zmodyfikowano dnia: 4 kwietnia 2024 09:32 Obejrzało: 39 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.