Komornik dokonująć zajęcia poucza pracodawcę o kwotach wolnych od zajęcia. Obecnie wolne od zajęcia jest najniższe wynagrodzenie za pracę. Przy części etatu przelicza się je procentowo, w takim stosunku jak część etatu do całego. Przy alimentach nie kwoty wolnej od zajęcia, więc zjęciu podlega 60% wynagrodzenia, bez względu na jego wysokość.

Dzień dobry, Z wynagrodzenia za pracę potrącane należności w następujących granicach: 1. W razie egzekucji świadczeń alimentacyjnych – do wysokości trzech piątych wynagrodzenia; 2. W razie egzekucji innych należności lub potrącenia zaliczek pieniężnych – do wysokości połowy wynagrodzenia. Przy potrącaniu z pensji pracowniczej sum egzekwowanych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne, trzeba także pamiętać o kwocie wolnej. Wolna od potrąceń jest w takim przypadku kwota wynagrodzenia za pracę w wysokości płacy minimalnej netto przysługującej pracownikom zatrudnionym na całym etacie (art. 87[1] par. 1 pkt 1 k.p.). Jeżeli pracownik jest zatrudniony na część etatu, kwota wolna ulega zmniejszeniu proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy. Zgodnie z powyższym, jeżeli egzekucja nie dotyczy alimentów powinien Pan wystosować pismo, że nie może on zajmować całego wynagrodzenia za pracę, a z uwagi na to, że otrzymuje Pan minimalne wynagrodzenie z pracę to kwota ta jest wolna od potrąceń.