Jak rozliczyć się z pracodawcą który zniknął.
Pytanie z dnia 27 stycznia 2023
Mój pracodawca znikł dosłownie zapadł się pod ziemię, nie zakończył ze mną stosunku pracy, nie wystawił świadectwa pracy. Poszłam do Sądu. Sąd nie widzi wskazań do rozwiązania umowy o pracę. Apelacja niejawna również oddalona. Co ja jeszcze mogę zrobić?
Zus twierdzi, że nie mogą mnie Wyrejestrować. Jestem załamana, jak będzie wyglądać moja sprawa przy nowym zatrudnieniu? Ja ciągle wg zus będę pozostawać w zatrudnieniu...?
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat (Od 2007)
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, konieczne jest zapoznanie się z aktami postępowania, ale najbardziej prawdopodobne, że to Pan/i musi złożyć oświadczenie o wypowiedzeniu/rozwiązaniu umowy bez wypowiedzenia. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634
Podziękowałeś prawnikowi
Tomasz R. Weigt Adwokat (Od 1997)
Kancelaria Adwokacka Adwokat Tomasz R. Weigt
Daszyńskiego 12/1, 59-700 Bolesławiec
Dzień dobry. Dla udzielenia Pani porady konieczna byłaby analiza akt sprawy. Natomiast prawdopodobnie powinna Pani teraz wysłać listem poleconym na adres pracodawcy oświadczenie o rozwiązaniu umowy bez wypowiedzenia z winy pracodawcy. Z drugiej strony powinna Pani o sprawie poinformować PIP. Pozdrawiam. Adw. Tomasz R. Weigt, tel. 601-225-208
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.