Jestem na urlopie wychowawczym (3 część) do 30.09.2023 r. Z dniem 01.10.2023 chcę wrócić do pracy. Mam jeszcze do wykorzystania rok urlopu. Na razie nie planuję kiedy. Czy mogę wykorzystać go jeszcze w 2 częściach? Pracodawca nie chce wypisać mi skierowania na badania ani rozmawiać ze mną o powrocie, nakazał napisać podanie o powrót do pracy. Nie ma takiego obowiązku zgodnie z KP. Kończy mi się urlop, nie wypisuję kolejnego wniosku (na 21 dni przed), więc dla mnie sprawa jest jasna, wracam do pracy. Czy Paracowawca może powziąć jakieś kroki - zwolnienie mnie lub nie przywrócić do pracy jak nie napiszę podania? Kolejna sprawa stanowisko- na moje miejsce została przyjęta osoba od razu jak poszłam na zwolnienie w ciąży, więc nie wrócę. Jak uznać czy inne stanowisko jest równorzędne?
Pozdrawiam