Koronawirus a praca.

Dzień Dobry,
Pracuję w branży turystycznej (hotel obecnie jest zamknięty dot. Covid 19) mam umowę o pracę na czas nieokreślony, pracuję tam 2 lata (staż pracy mam ponad 10 lat) Obecnie z sytuacją wirusa koronawirus Covid 19 sprawuję opiekę nad zdrowym dzieckiem do 8 lat zgodnie z specustawą z rządu. Czy pracodawca może mnie zwolnić podczas sprawowania opieki lub wręczyć zwolnienie? Niebawem pracodawca robi zebranie z pracownikami obecność obowiązkowa czy np. ma prawo mi wręczyć rozwiązanie umowy o pracę ? Raczej wydaje mi się, że na opiece nie może tego zrobić. Co dla mnie będzie korzystne jakie przepisy mnie chronią. Jeśli rząd wydłuży sprawowanie opieki chciałbym skorzystać. Zdaje sobie sprawę, ze hotel nie przynosi dochodu i pracodawca musi zwolnić ludzi. Czy mogę prosić o porady w tej kwestii.