Koronawirus a praca.
Pytanie z dnia 13 kwietnia 2020
Witam. Mam pytanie odnośnie pandemi. W miesiącu marcu pracowałam w normalnych godzinach a jak ogłosili pandemie zostały one zmniejszone czy pracodawca ma prawo mi obniżyć najniższy zarobek najniższej krajowej? Nie informując mnie o tym wcześniej. Tym bardziej ze sugeruje się problemami ale wcześniej one były wiec dlaczego ja jako pracownik mam na tym cierpieć. I zastraszając ze mogę sie zwolnic jak mi nie pasuje. Ponad to zostałam zmuszona do pójścia na urlop bezpłatny ponieważ bus którym jeździłam do pracy został odwołany. Miałam wybór albo urlop albo wypowiedzenie. Co mam zrobić w takiej sytuacji
Paweł Terpiłowski Radca prawny (Od 2019)
Paweł Terpiłowski Kancelaria Radcy Prawnego
Czarnkowska 2 lok. 21, 91-013 Łódź
Dzień dobry, wynagrodzenie nie może zostać obniżone poniżej minimalnego wynagrodzenia. Ponadto, pracodawca nie może wysłać pracownika na urlop bezpłatny.
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Sprawy bankowe
- Sprawy ubezpieczeniowe
- KORONAWIRUS (COVID-19)
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Zamówienia Publiczne
- Sprawy bankowe
- ...
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- KORONAWIRUS (COVID-19)
- ...