Koronawirus a wypowiedzenie umowy o pracę.

Witam.
W kwietniu dostałam wypowiedzenie (umowa na czas nieokreślony, od czerwca 2017). Okres współpracy zakończył się 31.05. Przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę jest :
Reorganizacją funkcjonowania zakładu pracy i poszczególnych komórek zakładu spowodowana istotną zmianą
sytuacji gospodarczej spółki i całej grupy kapitałowej z powodu kryzysu wywołanego pandemią koronawirusa i
wprowadzeniem stanu epidemicznego, trudną sytuacją gospodarczą zakładu pracy oraz zagrożeniem utratą
rynków zbytu.
Jest to bardzo duża firma, byłam więc pewna, że należy mi się dwumiesięczna odprawa, ale po rozmowie z kadrową, dowiedziałam sie, że odprawy nie dostanę, ponieważ to nie z ich winy zostałam zwolniona, ale z winy pandemii... Moje pytanie brzmi czy jest jakiś przepis dotyczący Covid19 lub inny, który faktycznie zwalniałby w tym przypadku firmy z wypłacania odpraw? Czy ona mi się w tym przypadku na 100% należy?