Kradzieże pracownicze - co powinien zrobić pracodawca?
Pytanie z dnia 10 lutego 2022
Witam serdecznie,
Jakie kroki może podjąć pracodawca jeżeli pracownik okradł go na 90 tysięcy złotych
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat (Od 2007)
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, rozwiązać umowę o pracę, wszcząć postępowanie cywilne, albo złożyć zawiadomienie o podejrzeniu popełnienia przestępstwa. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel: 663-182-634
Podziękowałeś prawnikowi
Elżbieta Walczak Radca prawny
WALCZAK Legal
dr. Seweryna Sterlinga 27/29 lok. 803, 90-212 Łódź
Dzień dobry, nie znam kontekstu sprawy, ale za coś takiego, jeśli ma związek z pracą to może być nawet tzw. "dyscyplinarka" dla pracownika. Poza tym zawiadomienie do organów ścigania o możliwości popełnienia przestępstwa kradzieży. W razie pytań zapraszam do kontaktu, adw. Elżbieta Walczak, www.walczaklegal.com, tel. 662 069 190
Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.