likwidacja stanowiska pracy,wypowiedzenie umowy o pracę

Pytanie z dnia 29 listopada 2018

Witam.we wrześniu dostałam umowę na stałe, w listopadzie dowiaduje się że szef zamyka nasz sklep.nie wiem dokładnie jakie dostanę wypowiedzenie czy za Porozumieniem stron czy likwidacja stanowiska. Jakie mam prawa lub co mi się należy w takiej sprawie? Proszę o poradę

Dzień dobry, to zależy od tego czy pracodawca będzie chciał rozwiązać umowę na mocy porozumienia stron czy też ją wypowie. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl

Odpowiedź nr 1 z dnia 29 listopada 2018 22:13 Zmodyfikowano dnia: 29 listopada 2018 22:13 Obejrzało: 316 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

W oświadczeniu o wypowiedzeniu powinno być zawarte pouczenie co do możliwości złożenia ewentualnego odwołania do sądu. Czym innym jest złożenie oświadczenia o wypowiedzeniu a czym innym rozwiązanie umowy na mocy porozumienia stron. Pewne uprawnienia przysługują jeśli mamy do czynienia z wypowiedzeniem dokonanym przez pracodawcę - wówczas przysługują np. dni wolne na poszukiwanie pracy czy zasiłek dla bezrobotnych z PUP - czego nie ma np. przy porozumieniu stron.

Odpowiedź nr 2 z dnia 30 listopada 2018 16:10 Zmodyfikowano dnia: 30 listopada 2018 16:10 Obejrzało: 307 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.