Pytanie z dnia 18 stycznia 2017
Mam 4 dniowe zwolnienie lekarskie, dostarczyłam je do pracodawcy, poinformowałam. I zostałam skontrolowana przez pracodawcę - po 2 dniu. Czy on ma prawo do tego? Czy moge go zaskarżyć i złosić sprawę do PIP? co moge w tej sprawie ?
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat (Od 2007)
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, w jaki sposób została Pani "skontrolowana przez pracodawcę"? Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska-Ulewicz
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Jolanta Socha Adwokat (Od 2009)
Kancelaria Adwokacka Jolanta Socha
pl. Grota Roweckiego 6, 39-400 Tarnobrzeg
Witam, pracodawca ma prawo do kontroli pracownika przebywającego na zwolnieniu lekarskim, jeśli zgłasza do ubezpieczenia chorobowego powyżej 20 ubezpieczonych, tzn. zatrudnia co najmniej 20 pracowników. Kontrola pracownika ma celu ustalenie, czy pracownik podczas zwolnienia lekarskiego nie wykonuje pracy zarobkowej lub nie wykorzystuje zwolnienia lekarskiego w sposób niezgodny z jego celem.
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...