Pytanie z dnia 04 maja 2020
nam to oznajmione dopiero 21 kwietnia pracować po 6.20 czyli 20 procent mniej wymiaru pracy. A my pracujemy normanie po 8 godzin. Powiedziano nam ze do roku czasu możemy wybrać sobie te godziny przeliczajać na dni wolne. Czy to jedt wszytko wporzadku prawnie? Czy pracodawca powinien nam wypłacić do roku czasu zalegle pieniadze?? Bardzo dziekuje za pomoc i pozdrawiam
Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.