Pytanie z dnia 04 maja 2020

nam to oznajmione dopiero 21 kwietnia pracować po 6.20 czyli 20 procent mniej wymiaru pracy. A my pracujemy normanie po 8 godzin. Powiedziano nam ze do roku czasu możemy wybrać sobie te godziny przeliczajać na dni wolne. Czy to jedt wszytko wporzadku prawnie? Czy pracodawca powinien nam wypłacić do roku czasu zalegle pieniadze?? Bardzo dziekuje za pomoc i pozdrawiam

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników


Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.