Niezdolność do pracy. Renta okresowa. Wypowiedzenie umowy.

Pytanie z dnia 02 sierpnia 2023

Dzien dobry.
Z powodu czesciowej niezdolnosci do pracy dostalam przyznana rente okresowa na 6 mcy (do 31.12.2023) po wykorzystaniu calych swiadczen rehabilitacyjnych.
Pracodawca twierdzi ze musze sie zwolnic bo nie ma dla mnie stanowiska odpowiedniego na ten czas.
W tym zakladzie pracy pracuje juz 16 lat (od roku 2007 ciaglosc)
Jak powinnam najkorzystniej dla mnie rozwiazac ta sytuacje ? Czy rzeczywiscie musze sie zwolnic ? Czy pracodawca moze mnie sam zwolnic ?
Czy pracodawca nie moze udzielic urlopu bezplatnego na ten czas ?
Jakie jest najkorzystniejsze wyjscie z tej sytuacji dla mnie ?
Co powinnam wpisac w wypowiedzeniu ? I czy powinnam zlozyc dodatkowo jakis wniosek o odprawe rentowa ?

niezdolność do pracy, renta okresowa

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników

Zadaj pytanie

lub przejrzyj listę uprzednio zadanych pytań

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.