Ochrona pracy kobiet na urlopie macierzyńskim a koronawirus.
Pytanie z dnia 04 maja 2020
Witam. Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony. W lipcu dobiega końca mój urlop macierzyński, chciałabym skorzystać z urlopu wychowawczego. Mam do wykorzystania zaległy urlop wypoczynkowy, czy przed urlopem wychowawczym pracodawca ma obowiązek udzielić mi zaległego urlopu? Czy w związku z epidemia jestem chorniona? Czy pracodawca może wypowiedziec mi umowę i nie udzielić urlopu wychowawczego? Czy ma prawo zmniejszyć moje wynagrodzenie podczas urlopu wypoczynkowego?
Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników

Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.