Ochrona pracy kobiet w ciżąy.

Dzień dobry, jestem w ciąży od 20 marca, 1 kwietnia pracodawca obniżyl eteat wszystkim pracownikom o 20%. Od 27 kwietnia przebywam na zwolnieniu chorobowym czy to oznacza, że przez ten cały czas do porodu będę otrzymywać pensje w zmniejszonym etacie i nie będzie mi przysługiwać średnia z 12 miesięcy razem z premiami, które wypracowalam? Co mam zrobić w takiej sytuacji?