Dzień dobry Wygląda na to, że spełniłaś wymagania co do okresu wyczekiwania, który wynosi 30 dni. Okres wyczekiwania, to okres, który musi upłynąć od dnia rozpoczęcia zatrudnienia na podstawie umowy o pracę do dnia, w którym pracownik ma prawo do zasiłku chorobowego. Jest to okres, w którym pracownik, pomimo tego że jest ubezpieczony, nie ma jeszcze prawa do zasiłku chorobowego. Jeżeli rozpoczęłaś pracę na umowę o pracę 8.05.2023, a następnie 6.06.2023 minął 30 dniowy okres wyczekiwania, to od 7.06.2023 powinnaś mieć prawo do zasiłku chorobowego. Przy zwolnieniu lekarskim pracownik otrzymuje wynagrodzenie za czas choroby od pracodawcy prez 33 dni a później z ZUS, jeżeli przepracował już 30 dni na umowie o pracę i opłacał składki na ubezpieczenie chorobowe. Pozdrawiamy