Podejrzenie zarażenia się koronawirusem
Pytanie z dnia 04 sierpnia 2020
Szanowni Państwo,
Będę bardzo wdzięczna za udzielenie porady.
Jestem:
- zatrudniona na umowę o pracę,
- posiadam zmianowy tryb pracy,
- dostaję grafik na kolejny miesiąc pod koniec kończącego się miesiąca,
- w mojej pracy pracują 2 grupy pracowników na przemian, raz jedna, raz druga.
Ostatnio pracodawca powiadomił mnie w niedzielę wieczorem, na grupie, na FB, że ja i inne osoby z mojej grupy mają w poniedziałek nie przychodzić do pracy, gdyż u jednej z osób jest podejrzenie zarażenia się koronawirusem. Testy wykazały we wtorek, iż wynik testu jest negatywny.
Mam pytanie:
Czy mając z góry ustalony grafik, iż w poniedziałek mam być do dyspozycji pracodawcy na 12h pracy (i byłam), pracodawca może mi wyznaczyć w tej sytuacji inny dzień odrobienia tych 12h poniedziałkowych?
Z góry serdecznie dziękuję za odpowiedź.
Pozdrawiam ciepło :)
Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.