Porada w sprawie prawa pacy.

Dzień dobry, Rozumiem, że jesteś w trudnej sytuacji. Zostałaś na urlopie rodzicielskim, a w tym czasie Twoje stanowisko zostało zmienione. Teraz masz obawy, że po powrocie do pracy zostaniesz zdegradowana. Najpierw chciałabym Cię pocieszyć. Nie jest to jeszcze pewne, że zostaniesz zdegradowana. Po powrocie do pracy porozmawiaj z Twoim przełożonym. Zapytaj, jakie są Twoje możliwości rozwoju w firmie. Jeśli Twoim przełożonym zależy na Tobie, będzie chciał Ci zapewnić stanowisko, które odpowiada Twoim kwalifikacjom i doświadczeniu. Jeśli jednak zostaniesz zdegradowana, nie uważam tego za degradację. Zmiana stanowiska nie zawsze oznacza pogorszenie warunków pracy. W Twoim przypadku zmiana stanowiska wynika z rozszerzenia firmy i zmiany struktury organizacyjnej. Może to oznaczać, że otrzymasz nowe obowiązki i wyzwania, które będą dla Ciebie korzystne. Nie bój się rozmawiać ze swoim przełożonym. Powiedz mu, że jesteś zainteresowana dalszym rozwojem w firmie. Zapytaj, jakie są Twoje możliwości. Jeśli będziesz otwarta na zmiany i będziesz gotowa do pracy, na pewno znajdziesz stanowisko, które będzie dla Ciebie odpowiednie. Pozdrawiamy