Pracodawca uchyla się od wypłaty wynagrodzenia.
Pytanie z dnia 03 lipca 2023
Dzień dobry,
Chciałbym prosić o poradę co zrobić w sytuacji gdy mój były pracodawca uchyla się od zapłaty wynagrodzenia ponieważ twierdzi że porzuciłem pracę a to nie jest prawda ponieważ byłem zatrudniony w oparciu o umowę zlecenie i zgłaszałem mu słownie że jestem chory a teraz oczekuje ode mnie przedstawienia zwolnienia lekarskiego chociaż nic nie było o tym w zawartej umowie. Chciałbym się zapytać czy istnieje przepis nakazujący przedstawienie zwolnienia lekarskiego na umowie zlecenie, ponieważ szukałem różnych przepisów i nic takiego nie znalazłem żeby taki obowiązek był
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat (Od 2007)
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, skoro była to umowa zlecenie, to druga strona nie była pracodawcą, tylko zleceniodawcą. Na umowie zlecenia wynagrodzenie co do zasady należy się za wykonane zlecenie. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...