Pytanie z dnia 10 maja 2020
Pracuję w sklepie sportowym i studiuję zaocznie. Czy przysługuje mi tzw. Urlop szkoleniowy z uwagi na ostatni rok studiów i pisanie pracy, czy pracodawca musi wyrazić na to zgodę?
Agnieszka Osiej-Franas Radca prawny (Od 2013)
Osiej Kancelaria Prawna
Marcelego Nenckiego 31, 52-223 Wrocław
Witam, urlop szkoleniowy przysługuje pracownikowi zatrudnionemu na podstawie umowy o pracę, który podnosi swoje kwalifikacje zawodowe. Aby móc skorzystać z urlopu szkoleniowego, podjęcie nauki musi się odbyć za zgodą pracodawcy lub z jego inicjatywy. Pracownik, który nie został skierowany przez pracodawcę do podjęcia nauki,nie może skorzystać z urlopu szkoleniowego. Pozdrawiam r.pr. Agnieszka Osiej-Franas tel. 607 070 869
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...