Prawa pracownika.
Pytanie z dnia 21 sierpnia 2023
Pracuję w magazynie w Sosnowcu jest to bardzo duży zakład pracy ..mam pytanie czy pracodawca może zakazać rozmowy pracownikom na działach i czy może za to dawać tzw.notatki i nagany czym grozi to zwolnieniem z pracy Druga sprawa to czy muszę podawać przyczynę L4będąc wezwany do Kierownictwa ...choroba trwała w sumie w kwartale około 3 tyg ...w ciągu 5lat pracy chorowałem bardzo mało
Elżbieta Walczak Radca prawny
WALCZAK Legal
dr. Seweryna Sterlinga 27/29 lok. 803, 90-212 Łódź
Dzień dobry, nagany mogą być pracownikom nałożone tylko w przypadkach określnych w kodeksie pracy - proszę zerknąć w art. 108 kodeksu pracy. Z L4 oczywiście nie trzeba się tłumaczyć, pracodawca zapewne widzi kod zwolnienia z informacji uzyskanej od lekarza, ale nie może za to wzywać na dywanik. Adw. Elżbieta Walczak
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...