Prawo pracy.
Pytanie z dnia 16 stycznia 2020
Wykonuję pracę w określonym przez zleceniodawcę miejscu oraz w wyznaczonym czasie, a także według narzucanego przez zleceniodawce schematu pracy (Art 22 par 2 KP) . Jest to call center i pracuję przy komputerze. Przed przystąpieniem do wykonywania zlecenia, każdy z nas odbywał obowiązkowe szkolenie z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, na którym poinformowano nas, że pracownikowi pracującemu przy monitorze ekranowym przysługuje 5 minutowa przerwa w pracy po każdej godzinie przepracowanej przy obsłudze monitora ekranowego. Przerwy te są wliczane do czasu pracy.
Jakiś czas temu sporządzono aneksy do umowy zlecenia, które dotyczą skrócenia przysługujących przerw do trzech minut na jedną godzinę pracy przed komputerem.
Zdaję sobie sprawę, że "zleceniobiorca" to nie "pracownik" i co do zasady nie obowiązują mnie regulacje ujęte w Kodeksie pracy, ale co z regulacjami BHP? Czy skrócenie czasu przerwy jest w tym przypadku zasadne?
Agnieszka Kwapień Adwokat (Od 2010)
Kancelaria Adwokacka Adwokat Agnieszka Kwapień
Tadeusza Kościuszki 56/2, 40-047 Katowice
Dzień dobry Pani/Panu, Warto zwrócić uwagę pracodawcy, że świadcząc pracę zleceniobiorca jest narażony na takie same zagrożenia jak pracownik i niezasadnym jest różnicowanie długości przerw. Zleceniobiorca obsługujący monitor ekranowy powinien mieć zapewnioną co najmniej 5-minutową przerwę, wliczoną do czasu pracy, po każdej godzinie pracy przy obsłudze monitora ekranowego. Zgadza się, że § 7 pkt 2 rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe (Dz. U. Nr 148, poz. 973) dotyczy pracowników, stażystów oraz praktykantów. Pozdrawiam, adwokat Agnieszka Kwapień http://www.adwokat-katowice.com.pl http://www.rozwod-adwokat.com.pl
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Sprawy bankowe
- Sprawy ubezpieczeniowe
- KORONAWIRUS (COVID-19)
- ...
- Własność intelektualna
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- Nieruchomości
- ...