Rozwiązanie umowy o pracę.
Pytanie z dnia 13 września 2020
Witam, po 10 latach pracy w firmie, postanowiłam zmienić miejsce pracy - złożyło się na to wiele czynników. Dostarczyłam pracodawcy rozwiązanie umowy za porozumieniem stron, wygasającą w konkretnym dniu, którego pracodawca nie przyjął, umawiając się ze mną słownie, że mam dwutygodniowy okres wypowiedzenia. Po tygodniu pracodawca zadzwonił i kazał mi przyjść do pracy jeszcze na miesiąc, ponieważ jeśli nie przyjdę to nie wyda mi świadectwa pracy. Świadectwa pracy potrzebuję do przedłożenia u nowego pracodawcy. Ze względu na panującą epidemię, nie mogę chodzić do "starej" pracy, bo staję się zagrożeniem dla pracowników w nowym miejscu. Co w takiej sytuacji mogę zrobić? Czy po raz kolejny dostarczyć pismo o rozwiązaniu umowy o pracę?
Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.