Rozwiązanie umowy o prace przez pracownika.

Witam, mam problem z pracą. U jednego z naszych miejscowych przedsiębiorców rozpocząłem pracę od 17.05.2021r na stanowisku serwisant maszyn i urządzeń ogrodniczych podkreślam umowy o pracę nie ma. Badania lekarskie zostały wykonane, zaświadczenie o przelewie wypłaty gotówki na konto bankowe podpisane. I na tym by się skończyło. Umówiliśmy się z pracodawcą że od 14.06.2021r. podpiszemy umowę na okres próbny 3 miesięcy. Zapłatę za dwa tygodnie w maju dostałem, a teraz mam problem gdyż jeszcze nie podpisałem umowy a chciałbym zrezygnować z tej pracy ponieważ mi nie odpowiada, a znalazłem inną w tej samej miejscowości w której mieszkam. Pracodawca mnie straszy że jestem zobowiązany w umowie ustnej i że już jest wszystko pozałatwiane i nie mogę odejść, podkreślam że umowy o pracę na okres próbny jeszcze nie podpisałem. I karze mi się wywiązywać z obowiązków pracownika. Mimo że nie mam na papierze że tam pracuję. Proszę o poradę co mogę zrobić w takiej sytuacji i jak mogę ewentualnie odebrać wynagrodzenie za kolejne 2 tygodnie przepracowane w czerwcu.