Odszkodowanie to może niekoniecznie. Każda praca wiąże sie z pewnym ryzykiem wystąpienia pewnych chorób zawodowych lub dysfunkcji organizmu. Odszkodowani ebyłoby nalezne tylko wtedy, gdyby pracodawca nie zapewniał należytej ochrony BHP lub przekraczał dopuszczalne natężenia czynników szkodliwych. Natomiast po 182 dniach powinna Pani otrzymać tzw. świadczenie rehabilitacyjne, jeśli rokuje, że powróci Pani do zdrowia. Tutj radze złożyć wniosek nawet 2 miesiące przed upływem tego terminu, bo jego rozpoznanie chwilę potrwa. Natomiast jeśli nie to może się Pani starać o rentę, chyba żę osiągnie Pani wiek emerytalny. Ale bez badań lekarza orzecznika ZUS się nie obędzie.