Umowa na czas określony a ciąża.
Pytanie z dnia 14 marca 2020
Będąc około 7 tygodnia ciąży byłam na rozmowie u kierownika sklepu w związku z wygasajaca w najbliższych dniach umowa o pracę, zostało mi powiedziane że umowa zostanie przedłużona o kolejne 34 mc. W dniu zakończenia starej umowy dopytywalam I nową do podpisania, nie była gotowa, po pracy miałam wizytę u lekarza więc poinformowalam kierownika o ciazy. Zostałam poproszona aby nie udawać się na zwolnienie lekarskie tylko odczekać z L4 aż przepracuje kilka dni na nowej umowie. Po 4 daniach trafiam do szpitala zabrana karetka z pracy z powodu nasilajacych się bóli brzucha. Po wyjściu z szpitala udaje się do zakładu pracy w celu podpisania umowy, zastaje tam zastępcę kierownika który daje mi do podpisu umowę na rok. Czy pracodawca mógł zmienić okres trwania umowy? Rozmowa usta na nie obowiązuje??
Pozdrawiam Marta
Dzień dobry rozmowa ustna jest ważna, jednak w praktyce nie doprowadzi do wymuszenia zmiany długości trwania umowy u pracodawcy, W razie pytań i wątpliwości zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...