Umowa na czas określony a L4 ciążowe.

Pytanie z dnia 01 listopada 2021

Od 1 października 2021 pracuję na umowę o pracę tymczasową na czas określony. Pierwszą umowę dostałam na miesiąc, kolejną obowiązującą od 1 listopada dostałam do 28 lutego. W połowie października dowiedziałam się, że jestem w ciąży, aktualnie jest to 10 tydzień. Czy pracodawca może mnie zwolnić po tym jak dowie się, że jestem w ciąży? Jakie prawa mi przysługują jako ciężarnej pracującej na takiej umowie?

umowa, umowa na czas określony, L4 ciążowe

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników

Zadaj pytanie

lub przejrzyj listę uprzednio zadanych pytań

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.