umowa na czas określony a pracownica w ciąży

Pytanie z dnia 04 kwietnia 2019

Dzień dobry. Jestem w ciąży a moja umowa o pracę na czas określony jest do 30 września. Poród planowany jest na koniec sierpnia. Czy urlop macierzyński w razie nie przedłużenia umowy będzie trwał tylko do jej wygaśnięcia, tj. 30 września?

Dzień dobry, urlop tak, ale obowiązek wypłaty zasiłku przejmie ZUS. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl

Odpowiedź nr 1 z dnia 5 kwietnia 2019 10:46 Zmodyfikowano dnia: 5 kwietnia 2019 10:46 Obejrzało: 277 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Dzień dobry, urlop macierzyński nie kończy się z dniem wygaśnięcia umowy o pracę.

Odpowiedź nr 2 z dnia 5 kwietnia 2019 10:50 Zmodyfikowano dnia: 5 kwietnia 2019 10:50 Obejrzało: 276 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.