Umowa o prace a okres wypowiedzenia.
Pytanie z dnia 29 listopada 2020
Dostałam druga umowę od obecnego pracodawcy (po okresie próbnym). Pracodawca pomylił się i w tej umowie na czas nieokreślony zawarł miesięczny okres wypowiedzenia (wg KP do 6 miesięcy pracy w jednej firmie okres wypowiedzenia = 2 tygodnie). Muszę zmienić pracę i chce złożyć wypowiedzenie. Kiedy powinnam je dostarczyć: miesiąc wcześniej, żeby postąpić zgodnie z tym, co napisał pracodawca czy 2 tygodnie, zgodnie z tym, co mówi Kodeks Pracy?
Z góry dziękuję za pomoc
Maja
Dzień dobry jeśli chce Pani zakończyć umowę szybciej, proszę wypowiedzieć ją zgodnie z kodeksem pracy W razie pytań i wątpliwości zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com
Podziękowałeś prawnikowi
Marek Jaroch Adwokat (Od 2019)
Kancelaria Adwokacka Adwokat Marek Jaroch
Krakowska 5/602, 15-875 Białystok
Szanowna Pani, co do zasady postanowienia umowy mogą zmieniać terminy wypowiedzenia umowy o pracę, przy czym każdorazowo konieczna jest dokładna analiza konkretnej już sprawy, ponieważ to, czy takie postanowienie jest dla Pani korzystne lub nie, dotyczy okoliczności z momentu zawarcia umowy o pracę. Czysto teoretycznie przychyliłbym się do terminu z umowy o pracę. z wyrazami szacunku, adw. Marek Jaroch
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...