umowa szkoleniowa

Pytanie z dnia 03 lipca 2019

Witam. Mam pytanie odnośnie umowy szkoleniowej. Koleżanka pracuje w usługach, podpisała umowę szkoleniową. Szefowa nie wywiązuje się z umowy, ponieważ żadne szkolenie się nie odbyło (podpisała umowę ponad pół roku temu). Koleżanka ma wpisane klientki na cały dzień i "praktyka" w zakładzie pracy jest "szkoleniem". Czy można w tym wypadku bez zwrotu kosztów za lojalnościówkę/umowe szkoleniową zakończyć stosunek pracy z winy pracodawcy ?

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników


Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.