Upadłość pracodawcy a urlop macierzyński.
Pytanie z dnia 25 marca 2020
Witam, do grudnia 2019 przebywałam na zwolnieniu z racji ciąży, od 17 grudnia jestem na urlopie macierzyńskim. Firma, w której jestem zatrudniona ma duże problemy finansowe, i w kwietniu składa wniosek o upadłość. Nie dostałam jeszcze zasiłku za luty. (firma zatrudnia pow. 20osób). Mam umowę na czas nieokreślony i prawo do 3 miesięcznej odprawy. Co powinnam zrobić aby mieć jakieś pieniądze? Czy mogę wypowiedzieć umowę za porozumieniem stron i mieć zasiłek z ZUS. Czy mam czekać, ale skąd pewność, że syndyk wypłaci mi zaległą pensję,odprawę i za zaległy urlop. Co jest dla mnie najkorzystniejsze? Upadłość
Dzień dobry syndyk wypłaca zalegle wynagrodzenie w pierwszej kolejności, jeśli środków w firmie nie ma, korzysta z funduszu gwarantowanych swiadczeń socjalnych W razie pytań i wątpliwości zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...