Urlop na poratowanie zdrowia.

Dzień dobry,
mam pytanie dotyczące skorzystania z urlopu na poratowanie zdrowia. Do 2015 roku miałam 30 letni staż pracy w szkole jako nauczyciel w jednej placówce (umowa na czas nieokreślony). W 2015 podjęłam zatrudnienie w nowej placówce, jednak w 2017 roku miałam 5 miesięczną przerwę i od tamtej pory posiadam stałe zatrudnienie (umowa na czas nieokreślony). Chciałam skorzystać pierwszy raz z urlopu na poratowanie zdrowia, jednak Dyrektor podważa mój wniosek z uwagi na to, że od 2017 roku nie minęło 7 lat nieprzerwanego zatrudnienia. Czy do pierwszego urlopu na poratowanie zdrowia liczy się nieprzerwane 7 lat zatrudnienia od momentu rozpoczęcia pracy, czy faktycznie w tym przypadku będzie brany pod uwagę 5-letni okres zatrudnienia? Z góry dziekuje za odpowiedź.