ustanie stosunku pracy,świadectwo pracy
Pytanie z dnia 10 grudnia 2018
21.11 skończyła mi się umowa o prace. Pracodawca poinformował mnie ze wysłał 27.11świadectwo pracy poczta. Do tej pory go nie otrzymałam (10.12). Po kontakcie z pracodawca dostałam nr listu, a w serwisie poczty polskiej do śledzenia paczek jest 29.11 - „decyzja o zwrocie do nadawcy”. Poza tym nie ma tam żadnych informacji do kogo nadano list oraz na jaki adres. Co mogę zrobić? Czy to podlega pod ubieganie się o odszkodowanie? Nie mogę zarejestrować się w urzędzie jako bezrobotna.
Agata Paplińska Adwokat (Od 2018)
Kancelaria Adwokacka Agata Paplińska
Warszawska 91 lok. 2, 05-092 Łomianki
Dzień dobry, może najlepiej byłoby udać się do pracodawcy i wziąć od niego te świadectwo osobiście? W przypadku powstania szkody ze względu na brak wypełnienia obowiązku przekazania świadectwa pracy, pracodawca ponosi odpowiedzialność za jej naprawienie. W tym wypadku, szkodą może być brak zasiłku lub np. brak ubezpieczenia medycznego i konieczność opłacania z "własnej kieszeni" lekarzy. Pozdrawiam, adw. Agata Paplińska
Podziękowałeś prawnikowi
Agnieszka Kwapień Adwokat (Od 2010)
Kancelaria Adwokacka Adwokat Agnieszka Kwapień
Tadeusza Kościuszki 56/2, 40-047 Katowice
Dzień dobry Pani, proszę udać się osobiście do siedziby pracodawcy, aby sprawdzić, na jaki adres była kierowana korespondencja i uzyskać zwrócone świadectwo pracy. Dopiero wówczas może Pani rozważyć decyzję o żądaniu odszkodowania. Pozdrawiam, adwokat Agnieszka Kwapień http://www.adwokat-katowice.com.pl http://www.rozwod-adwokat.com.pl
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.