Pytanie z dnia 20 września 2018
W moim zakładzie pracy zdarzają się przestoje z winy pracodawcy, ponieważ brakuje zleceń. W tym czasie nie chodziłam do pracy, ale byłam gotowa świadczyć pracę. Pensje miałam wypłacaną w 100%. Jednak teraz pracodawca rząda odpracowania tych godzin. Każe dłużej zostawać w pracy i straszy rozwiązaniem umowy o pracę.
Czy muszę odrabiać te godziny? Przecież nie pracowałam z winy pracodawcy.
Agata Paplińska Adwokat (Od 2018)
Kancelaria Adwokacka Agata Paplińska
Warszawska 91 lok. 2, 05-092 Łomianki
Zasadniczo, nie ma Pani obowiązku odpracowywania tych godzin. Natomiast należy mieć na uwadze potencjalny konflikt, który może się na tym tle pojawić, i najlepiej spróbować dogadać się bezpośrednio z przełożonym. Pozdrawiam, adw. Agata Paplińska
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Zamówienia Publiczne
- Sprawy bankowe
- ...