Pytanie z dnia 27 marca 2017

W piątek wziąłem urlop na żądanie. Pierwsza wiadomośc sms którą otrzymałem brzmiała "ok. to zdrowiej" po kilkunastu minutach otrzymałem wiadomość - Łukasz mówi, że dzisiaj jest szkolenie z Bartkiem i że albo przyjdziesz na szkolenie albo możesz nie przychodzić do pracy"

Odpowiedziałem "To jest pierwsza taka sytuacja z mojej strony. Zaczyna to wyglądać jak mobbing, źle się czuje i nie będę jechał do pracy mając problemy żołądkowe narażając się na przykre sytuacje w drodze" - na to nie dostałem już żadnej odpowiedzi, dziś - 27.03.2017 przyszedłem do pracy i zacząłem wykonywać swoje obowiązki, po 1,5h zostałem wezwany do pokoju i wręczone mi zostały 3 dokumenty, obniżenie stanowiska, porozumienie stron oraz wypowiedzenie umowy. Przyjąłem wypowiedzenie. Czy w takiej sytuacji mam prawo żądać od pracodawcy za bezpodstawne zwolnienie mnie z pracy ?

Będę bardzo wdzięczny za poradę co w takiej sytuacji mogę uczynić i czy mogę coś wywalczyć. Pozdrawiam Tomasz Ł.

Dzień dobry, jaką ma Pan umowę: na czas określony czy nieokreślony? Ilu pracowników zatrudnia pracodawca i czy pracodawca poinformował Pana jaka jest oficjalny powód wypowiedzenia umowy o pracę? Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska-Ulewicz

Odpowiedź nr 1 z dnia 27 marca 2017 14:14 Obejrzało: 369 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Dzień dobry. Jeśli przyjął Pan wypowiedzenie należy zbadać jego treść i jeśli uzna Pan, że przyczyny w nim wskazane są nieprawdziwe, złożyć odwołanie w sądzie pracy. Ma Pan na to 21 dni od daty wręczenia Panu wypowiedzenia. By doradzić cokolwiek więcej musiałbym poznać treść tego pisma. pozdrawiam serdecznie Piotr Dobrowolski

Odpowiedź nr 2 z dnia 27 marca 2017 15:29 Obejrzało: 361 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.