Wczasy pod gruszą.

Pytanie z dnia 10 sierpnia 2020

Witam,
mam pytanie dotyczące Prawa Pracy, a dokładniej o urlop. Tak zwany "urlop pod gruszą" jest świadczeniem dobrowolnym ze strony pracownika? Chciałbym w tym roku zamiast użyć 14 dni urlopu ciągiem, wykorzystać je w innych, krótszych wymiarach czasu. Pracodawca twierdzi jednak, że nie mam innej opcji i muszę iść na "urlop pod gruszą". Czy to prawda? Jeśli nie, to gdzie znajdę odpowiednie artykuły i paragrafy, by kierując się do Działu Kadr by rozstrzygnąć sprawę na swoją korzyść?
Pozdrawiam

urlop, wczasy pod gruszą

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników

Zadaj pytanie

lub przejrzyj listę uprzednio zadanych pytań

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.