Pytanie z dnia 09 marca 2018

Witam!
1. Byłem zatrudniony w jednej firmie na umowę o pracę (nie jest to okres próbny) do 28.02.2018 roku. Przychodząc do pracy 01.03.2018 zostałem powiadomiony o nieprzedłużeniu ze mną umowy. Nie dostałem na miejscu świadectwa pracy. Ile dni mieli na dostarczenie go do mnie??
2. Z roku poprzedniego miałem zaległy urlop - 5 dni. W aktualnym przepracowałem 2 pełne miesiące. Za ile dni urlopu powinien mi zostać wypłacony ekwiwalent urlopowy?

Dzień dobry, pracodawca powinien Panu wydać świadectwo pracy niezwłocznie, nie później niż w terminie 7 dni od dnia rozwiązania umowy. Jeśli jeszcze tego nie zrobił, proszę wysłać do niego wezwanie do wydania świadectwa. Ekwiwalent powinien Pan otrzymać za cały zaległy urlop, a więc za 5 dni urlopu z 2017 roku i urlop naliczony za 2 miesiące roku 2018 (a więc zależy czy w ciągu roku przysługuje Panu 20 czy 26 dni). Pozdrawiam, adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz

Odpowiedź nr 1 z dnia 12 marca 2018 10:31 Zmodyfikowano dnia: 12 marca 2018 10:31 Obejrzało: 291 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.