Pytanie z dnia 15 lipca 2016
Witam kontaktuje się w sprawie okresu wypowiedzenia, ponieważ po zmianach nie jestem do końca pewna jaki okres będzie mnie obejmował:
Zostałam zatrudniona 01.12.2015 na umowę zlecenie, po czym umowa została mi przedłużona od 01.01.2016 do 31.03.2016 na umowę o pracę, później została mi znowu przedłużona umowa o pracę od 01.04.2016 na okres 12 miesięcy ale niestety z przyczyn osobistych musiałam złożyłam wypowiedzenie z pracy 02.07.2016. Z informacji, którą dostałam wcześniej wynika, iż jest to okres wypowiedzenia 2 tygodni, ponieważ złożyłam wypowiedzenie przed 06.08.2016 a została zawarta przed 22.02.2016. Od pracodawcy dostałam informację, że mój okres wypowiedzenia to 1 miesiąc i liczyć się będzie dopiero od sierpnia a do końca lipca muszę pracować. Jeśli faktycznie okaże się, że będę musiała przepracować ten czas, to co mogę zrobić, żeby tak nie było bo po to w końcu złożyłam wypowiedzenie. Proszę o szybką odpowiedź. Z góry dziękuję.
Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.