Pytanie z dnia 14 września 2018
Witam mam dwa pytania. Dziś złożyłam wypowiedzenie umowy o pracę. Pracuje od listopada 2016 roku. Jakie są daty początku i końca wypowiedzenia? Przed szkoleniem które pracodawca musiał mi zapewnić zostałam zmuszona do podpisania umowy lojalnościowej na zasadzie ze jeśli nie podpisze tej umowy nie mogę jechać na szkolenie a bez niego nie mogłam podjąć pracy. Czy pracodawca ma prawo żądać ode mnie zwrotu kosztów tego szkolenia w przypadku zwolnienia się z pracy? I czy ma prawo grozić mi konsekwencjami w takim przypadku?
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat (Od 2007)
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, obowiązuje Panią miesięczny okres wypowiedzenia, który zakończy się ostatniego dnia miesiąca października. Co do kosztów szkolenia, należy się zapoznać z umową, jaką Pani zawarła. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Anna Godlewska-Chorąziak Radca prawny (Od 2018)
Kancelaria Radcy Prawnego Anna Godlewska-Chorąziak
Turoszowska 8/37, 91-025 Łódź
Dzień dobry. Skoro pracuje Pani od XI 2016 r., to obowiązuje Panią miesięczny okres wypowiedzenia, który upłynie 31 X 2018r. Natomiast co, do odpowiedzi na drugie pytanie - konieczne jest zapoznanie się z treścią umowy lojalnościowej. Z poważaniem R.pr. Anna Godlewska-Chorąziak kancelaria@agodlewskachoraziak.pl
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...